27. januar 2026 14:25

Elektromreža Srbije dodelila stipendije studentima i učenicima srednjih škola

Izvor: TANJUG

podeli vest

Elektromreža Srbije dodelila stipendije studentima i učenicima srednjih škola

Foto: Shutterstock.com/LBeddoe

BEOGRAD - Akcionarsko društvo Elektromreža Srbije dodelila je danas 13 stipendija od kojih su osam dobili studenti, dok je pet pripalo učenicima srednjih škola, a tim povodom upriličena je i svečanost.

Generalna direktorka Elektromreže Srbije Jelena Matejić istakla je da ulaganje u mlade predstavlja jedan od ključnih prioriteta kompanije.

„Elektromreža Srbije upravlja sistemom koji je od strateškog značaja za Republiku Srbiju i koji počiva na znanju, odgovornosti i ljudima. Zato stipendije koje dodeljujemo nisu samo vid finansijske podrške, već jasna poruka da verujemo u mlade i da u njima vidimo buduće zaposlene i stručnjake koji će nositi razvoj i čuvati stabilnost našeg prenosnog sistema,“ poručila je Matejić.

Ovogodišnji događaj ima poseban značaj, jer su po prvi put na istom mestu okupljeni i učenici i studenti, kao simbol ulaganja u obrazovanje i razvoja budućih kadrova u energetskom sektoru, saopšteno je iz Elektromreže Srbije.

U saopštenju se dodaje da je Elektromreža Srbije dodelila stipendije jedanaestoj generaciji svojih stipendista.

Stipendije su dodeljene studentima Elektrotehničkog fakulteta u Beogradu i Elektronskog fakulteta u Nišu, kao i učenicima Elektrotehničke škole „Nikola Tesla“ u Beogradu i istoimene škole u Nišu.

Studenti ostvaruju pravo na mesečnu stipendiju u iznosu od 85.000 dinara, dok učenici primaju stipendiju u iznosu od 17.000 dinara mesečno.

Svi stipendisti imaju i pravo na stručnu praksu u Elektromreži Srbije, uz mogućnost zaposlenja u kompaniji, istaknuto je u saopštenju.

Stipendije učenicima srednjih škola isplaćivaće se u periodu od deset meseci, dok će podrška studentima trajati do 12 meseci, a najmanje 10, u skladu sa dinamikom njihovog školovanja.

Program stipendiranja Elektromreže Srbije realizuje se kontinuirano više od jedne decenije i predstavlja jedan od najvažnijih instrumenata kompanije kada je reč o razvoju ljudskih potencijala.

Kroz ovaj program, EMS sistematski ulaže u mlade talente, omogućavajući im da steknu praktična znanja i iskustva u realnom radnom okruženju, kao i da se pripreme za rad u sistemu od nacionalnog i regionalnog značaja.